Energie. Zukunft. Miteinander gestalten.

Du möchtest die Energie- und Wärmewende aktiv mitgestalten und bringst eine ausgeprägte Kundenorientierung, Prozesskompetenz und analytisches Denken mit?

Dann suchen wir genau dich!

Als wachsendes Energieversorgungsunternehmen ist es uns besonders wichtig, unsere Position in der Energiebranche zu festigen und kontinuierlich auszubauen. Dies gelingt uns nur durch unser engagiertes Team von rund 160 motivierten und qualifizierten Mitarbeitenden – der größte Erfolgsfaktor unseres Unternehmens.

Werde Teil des Teams der Stadtwerke Ostmünsterland!

• Errichtung, Betrieb, Instandhaltung, Inspektion, Wartung und Reparatur von Gas- und Wasserrohr- sowie Wärmenetzen inkl. der dazugehörigen Betriebsmittel und Anlagen
• Errichtung, Betrieb, Instandhaltung, Inspektion, Wartung und Reparatur von Hausanschlüssen
• Selbständige Störungserkundung und -behebung in den Netzen/Anlagen und an deren Bauteilen im Versorgungsnetz
• Wechsel von Messeinrichtungen
• Wartungs- und Instandhaltungsarbeiten in der Wassergewinnung und -aufbereitung
• Teilnahme an der Rufbereitschaft und Entstördienst

• Mehrjährige Berufserfahrung
• Erfahrungen auf dem Gebiet der Haustechnik im Bereich Trinkwasser- und Gasversorgung
• Sicherer Umgang mit den gängigen MS Office-Anwendungen
• Team- und Kommunikationsfähigkeit
• Persönliches Engagement und selbstständiges Arbeiten
• Bereitschaft und Eigeninitiative zur Weiterbildung sowie ein sicheres und freundliches Auftreten
• Wohnsitz im Umkreis der jeweiligen Betriebsstätte
• Führerschein Klasse BE
• Erfahrungen im Kundendienst sowie Kenntnisse in der Funktionsweise von Heizungsanlagen und in Wärmenetzen sind von Vorteil

• Arbeitsumfeld: Strukturierte und umfassende Einarbeitung, vielseitiges, zukunftsorientiertes Tätigkeitsfeld und eigenverantwortliches Arbeiten, flexible Arbeitszeiten in Abstimmung mit dem Team unter Berücksichtigung der betrieblichen Notwendigkeiten
• Zusammenhalt: Kollegiales, motivierendes und familienorientiertes Arbeitsumfeld, Weihnachtsfeier, Sommerfest, Unterstützung individueller Teamevents
• Leistungen: Leistungsgerechte Bezahlung nach TV-V, Betriebliche Altersversorgung, 13. Gehalt, Vermögenswirksame Leistungen, Mitarbeiter-Rabatte, Hinterbliebenenversorgung, Jubiläumsgeld
• Gesundheitsmanagement: Hansefit, Gesundheitstage, Gruppenunfallversicherung, Job-Rad, Heiligabend und Silvester frei
• Entwicklungsmöglichkeiten: Jährliche Gespräche, individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten, Unterstützung von privater Weiterbildung