Bei Rohde & Schwarz entwickeln und produzieren wir Lösungen in den Bereichen Test & Measurement, Technology Systems sowie Networks & Cybersecurity – mit der Vision einer sicheren und vernetzten Welt. Von der Software bis zur Endfertigung gestalten unsere über 15.000 Mitarbeitenden Produkte und Systeme, die die technologische Souveränität unserer Kunden aus Wirtschaft, Behörden und hoheitlichem Umfeld sichern und weltweit Standards setzen. Unser Headquarter liegt zentral in München und ist zugleich unser Hauptentwicklungsstandort.

Elektrotechniker Linienverantwortung Elektronikfertigung (m/w/d)

• Fachliche Betreuung eines definierten Mitarbeiterkreises bei technischen Problemstellungen, Teilnahme an Prüfabsprachen sowie Weitergabe komplexer Fragestellungen an die zuständigen Schnittstellen
• Technisches Vorbereiten und Durchführen (FAT) am Gerät oder System, z.B. Realisierung von Messmöglichkeiten
• Systematische Fehlersuche und Fehleranalyse an komplexen Geräten, Systemen und Messaufbauten unter Einsatz geeigneter, auch nicht klassischer Messmittel sowie in Zusammenarbeit mit Entwicklung und Product Engineering
• Initiierung und Koordination der systematischen Bearbeitung von Serienfehlern bis zur nachhaltigen Abstellung
• Unterstützung der Teamleitung bei der täglichen Arbeitseinteilung und Steuerung der Arbeitsabläufe unter Berücksichtigung der aktuellen Anforderungen und in enger Abstimmung mit den Kollegen (m/w/d)

• Abgeschlossene Berufsausbildung zum Elektroniker für Geräte und Systeme (m/w/d), eine Weiterbildung zum Elektrotechniker (m/w/d) oder vergleichbare Qualifikation
• Umfangreiche praktische Erfahrung im Bereich Elektronik und Hochfrequenztechnik von Vorteil
• Kenntnisse in Prozessoptimierung und Lean Production wünschenswert
• Sicherer Umgang mit SAP und gängigen Office-Anwendungen
• Ausgeprägtes Qualitätsbewusstsein sowie eine klare und zielgerichtete Kommunikation bei der Abstimmung technischer Fragestellungen
• Gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift mindestens auf B2-Niveau

• Karrierechancen
• Weihnachtsgeld
• Coaching-Angebote
• Betriebsarzt im Unternehmen
• Betriebliche Altersvorsorge
• Umfangreiche Einarbeitung
• Betriebliche Kinderbetreuung
• Mitarbeiterrabatte
• Fitnessangebote
• Flexible Arbeitszeiten
• Homeoffice
• Firmenevents- und Veranstaltungen
• Firmenticket
• Weiterbildungsmöglichkeiten
• Urlaubsgeld

Die aufgezeigten Mitarbeitervorteile sind unternehmensabhängig und können je nach Position und Abteilung abweichen.