Stellenangebot Firmenprofil

Finde jetzt den perfekten Job für Dich Jetzt Job finden

erweiterte Suche

Digitale Trans­formation. Nach­haltig­keit. Friedens­sicherung. Spannende Aufgaben, an denen auch wir bei Diehl in unseren fünf Teil­konzernen Metall, Controls, Defence, Aviation und Metering und unsere über 16.000 Mit­ar­bei­te­rin­nen und Mit­arbeiter mit Hochdruck arbeiten. Entdecken Sie faszinierende Techno­logien und bewerben Sie sich. In einem von Vertrauen und Mut geprägten Familien­unter­nehmen, das beständig und stabil ist – aus Tradition.

Für unseren Standort Diehl Defence GmbH & Co. KG in Überlingen am Bodensee oder Markdorf suchen wir einen:

Fachteamleiter (m/w/d) IT Service Management (ITSM)


Aufgaben
  • Sie sind für die fachliche und disziplinarische Führung des Fachteams IT Service Management verantwortlich.
  • Dazu gehören die Weiterent­wicklung Ihrer Mitarbeitenden samt Motivation und Team-Building, die Durchführung von Mitarbeiter­gesprächen und die Budget­verantwortung.
  • Sie konzipieren und implementieren eine zentrale ITSM-Organisation im Unter­nehmen inklusive Strategie, Tool-Landschaft sowie der Definition von Prozessen (Incident / Problem / Change / Configuration / Service Request Management etc.) und Richtlinien nach ITIL.
  • Sie übernehmen die Verantwortung für die kontinuier­liche Verbesserung der ITSM-Prozesse, stellen die Einhaltung von Service Level Agreements (SLAs) und Service­qualität sicher, überwachen KPIs und führen Audits durch.

Profil
  • Ein erfolgreich abgeschlossenes Studium der Informatik oder Wirtschafts­informatik bzw. eine vergleichbare Aus­bildung bildet die ideale Voraus­setzung für diese Position.
  • Sie können mehrjährige Berufs- und Führungs­erfahrung im Hinblick auf IT Service Management, den Aufbau und die Leitung von ITSM-Teams sowie die Implementierung von ITSM-Tools vorweisen.
  • Sie verfügen über fundierte Kenntnisse bezüglich ITIL-Frameworks und Best Practices.
  • Ihre Kommunikations­stärke und ausgeprägte Problem­lösungs­kompetenz zeichnen Sie aus.
  • Eine selbstständige und strukturierte Arbeits­weise sowie aus­geprägte Teamfähig­keit runden Ihr Profil ab.

Wir bieten
  • Tarifliche Vergütung
  • Flexible Arbeits­zeiten
  • Onboarding-Programm
  • Interne Weiter­bildungs­programme
  • Betrieb­liches Gesund­heits­management

Wir freuen uns über Ihre Bewerbung unter Angabe der Kennziffer 261053! Hinweis: Bewerbungen schwerbehinderter Menschen werden bei gleicher Eignung bevorzugt behandelt. Bei Interesse geben Sie bitte dazu – auf freiwilliger Basis – Ihren SB-Status bei Ihrer Bewerbung an.

WEFS1_DE