Die Interroll Gruppe ist der global führende Anbieter von Lösungen für den Materialfluss. Das Unternehmen wurde 1959 gegründet und ist seit 1997 an der SIX Swiss Exchange gelistet.

Interroll beliefert Systemintegratoren und Anlagenbauer mit einem umfassenden Sortiment an plattformbasierten Produkten und Services in den Kategorien „Rollers“ (Förderrollen), „Drives“ (Motoren und Antriebe für Förderanlagen), „Conveyors & Sorters“ (Förderer & Sorter) sowie „Pallet Handling“ (Palettenförderung und -lagerung).

Lösungen von Interroll sind bei Express- und Postdiensten, im E-Commerce, in Flughäfen sowie in den Bereichen Food & Beverage, Fashion, Automotive und weiteren Industrien im Einsatz. Zu den Anwendern zählen führende Marken wie Amazon, Bosch, Coca-Cola, DHL, Nestlé, Procter & Gamble, Siemens, Walmart oder Zalando.

Interroll mit Hauptsitz in der Schweiz verfügt über ein globales Netzwerk von 36 operativen Gesellschaften mit einem Umsatz von CHF 514.2 Mio. und rund 2'400 Mitarbeitenden (durchschnittlicher Personalbestand im Jahr 2025).

• Wartung und Instandsetzung von Werkzeugmaschinen, technischen Anlagen, Gebäudetechnik und Netzwerktechnik
• Sicherstellung der Funktionsfähigkeit der Betriebsmittel, Maschinen und Anlagen
• Schwachstellenanalyse und Fehleranalyse an Maschinen und Anlagen
• Betreuung von Fremdfirmen bei Wartungen, Instandsetzungen und Prüfungen der gebäudetechnischen Infrastruktur, Maschinen und Anlagen
• Umsetzung und initiieren von Verbesserungsmaßnahmen

• Abgeschlossene Ausbildung zum Elektroniker/Elektrotechniker in Energie- und Gebäudetechnik, Automatisierungstechnik, Geräte und Systemtechnik oder Maschinen- und Antriebstechnik oder vergleichbar
• Kenntnisse im Bereich SPS Programmierung, EIB und Netzwerk Know-how wünschneswert
• Berufserfahrung im Bereich Instandhaltung von Maschinen, Gebäuden und Werkzeugen wünschenswert
• Sehr gute Fachkenntnisse im Bereich der Mechanik und Elektrotechnik
• Zuverlässige und engagierte Arbeitsweise, Logisch-analytisches Denken und schnelle Auffassungsgabe
• Schichtbereitschaft
• Eigeninitiative, Kreativität, Belastbarkeit, Flexibilität

• Attraktive Arbeitgeberleistungen: Sicherer Arbeitsplatz in einem wachsenden, internationalen Unternehmen
• Offene Unternehmenskultur: Individuelle Einarbeitung, diverse Teamevents
• Agiles Arbeitsumfeld: Moderner und gut ausgestatteter Arbeitsplatz
• Persönliche Weiterentwicklung: Unternehmenseigene Trainingsakademie (Interroll Academy), abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Aufgaben
• Die Möglichkeit eigene Ideen einzubringen und die Innovationskraft zu steigern
• Viele zusätzliche Benefits: Jobrad (kostenlose Lademöglichkeiten für E-Bikes sind vorhanden), Urban Sports, Corporate Benefits
• Einen Parkplatz stellen wir kostenlos zur Verfügung