Sie sind ein analytischer Kopf mit Führungskompetenz und suchen eine Schlüsselposition, in der Sie die Arbeit eines systemrelevanten, gemeinnützigen Konzerns aktiv prägen, digitalisieren und weiterentwickeln können?

Für unser Institut Mannheim suchen wir Sie als Gruppenleitung Kreditorenbuchhaltung (m/w/d) in Vollzeit.

• Sie führen und koordinieren ein fünfköpfiges Kreditorenbuchhaltungsteam an den Standorten Baden-Baden und Mannheim und fördern die fachliche wie persönliche Weiterentwicklung der Mitarbeitenden
• Sie verantworten die Kreditorenbuchhaltung für die zugeordneten Gesellschaften im Konzernverbund und stellen eine korrekte, ordnungsgemäße und fristgerechte Bearbeitung sicher
• Sie erstellen, begleiten und überwachen die Monats- und Jahresabschlüsse nach HGB im Kreditorenbereich
• Sie organisieren die Abstimmung und Pflege der Kreditorenkonten, klären Unstimmigkeiten und sorgen für die zeitnahe Verbuchung von Zahlungsausgängen
• Sie verantworten den Rechnungsworkflow, administrieren das eingesetzte System und entwickeln die Abläufe kontinuierlich weiter
• Sie analysieren bestehende Prozesse, identifizieren Verbesserungspotenziale und setzen effiziente, auch digital unterstützte Lösungen um
• Sie wirken an Sonderaufgaben und bereichsübergreifenden Projekten mit und achten auf die Einhaltung gesetzlicher Vorgaben, interner Richtlinien und relevanter Kontrollprozesse

• Ein abgeschlossenes betriebswirtschaftliches Studium wie beispielsweise BWL, Bilanzbuchhalter-Weiterbildung oder vergleichbare Qualifikation (m/w/d)
• Mehrjährige Erfahrung in der Finanzbuchhaltung sowie fundierte HGB-, Steuer- und Rechnungslegungskenntnisse
• Führungserfahrung oder Erfahrung in der fachlichen Anleitung von Mitarbeitenden: Sie verstehen es, ein Team zu motivieren und weiterzuentwickeln
• Fundierte SAP-FI-Kenntnisse, idealerweise Kenntnisse in SAP S/4HANA
• Erfahrung mit Finanzbuchhaltungssystemen und deren Optimierung; Kenntnisse in digitalen Workflows und Automatisierung sind sehr willkommen!
• Analytische und präzise Arbeitsweise mit gutem Verständnis betriebswirtschaftlicher Zusammenhänge sowie wertschätzende Kommunikation und Freude an der Arbeit mit unterschiedlichsten Bereichen
• Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift sowie sehr gute Excel- und Microsoft-Office-Kenntnisse

• Ein unbefristeter Arbeitsvertrag
• Eine Vergütung nach TV-L EG 9b mit einem monatlichen Bruttogrundgehalt von ca. 4.035 € bis 5.014 € je nach einschlägiger Berufserfahrung und Stufe sowie Jahressonderzahlung, Gruppenfunktionszulage und ggf. Leistungsentgelt
• Eine betriebliche Altersversorgung (VBL), damit Sie für die Zukunft planen können
• Zusätzlich zu 30 Tagen Urlaub dienstfrei am 24. und 31.12.
• Ein flexibles Arbeitszeitmodell mit Gleitzeit
• Möglichkeit zum Mobilen Arbeiten nach Absprache
• Ein Zuschuss zum D-Ticket, zur Kinderbetreuung und zur Ferienbetreuung von Schulkindern
• Ein betriebliches Gesundheitsmanagement, u.a. mit Kostenübernahme für Gesundheitskurse, Zuschuss zur Arbeitsplatzbrille, bezuschusste Massagen und kostenlose Grippeimpfung
• Zugang zum externen Unterstützungsprogramm „Mein EAP“ mit einem umfassenden Beratungsspektrum und Hilfsangeboten für persönliche Anliegen – auch für Angehörige
• Eine Mitgliedschaft im Firmenfitness-Netzwerk „EGYM wellpass“ mit über 9.000 Sport- und Wellnessangeboten in ganz Deutschland sowie Zugang zur WorkLifePortal-App mit umfangreichen digitalen Angeboten rund um das Thema Gesundheit
• Günstige Leasingangebote für bis zu zwei Fahrräder oder E-Bikes
• Rabatte bei verschiedenen Unternehmen durch einen Rahmenvertrag mit dem DRK und Corporate Benefits
• Eine Mitarbeiterkantine mit vergünstigtem Mittagessen und Snack-Angeboten
• Eine herausfordernde und abwechslungsreiche Tätigkeit mit hoher gesellschaftlicher Verantwortung, bei der Sie sich fachlich und persönlich weiterentwickeln können
• Ein wertschätzendes und hilfsbereites Team
• Vielfältige Fort- und Weiterbildungsangebote
• Ein krisen- und KI-sicherer Arbeitsplatz in einem medizinisch hochtechnisierten und innovativen Unternehmen