Bei IONOS verwalten wir nicht nur Server, wir prägen mit unseren Lösungen die digitale Zukunft für über 6,2 Millionen Kundinnen und Kunden weltweit. Als Europas führender Hosting-Anbieter und Pionier für unabhängige Cloud-Lösungen bauen wir eine Infrastruktur der nächsten Generation: von souveränen Cloud-Architekturen und hochperformanten GPU-Clustern bis hin zu integrierten KI-Automatisierungstools.

Was uns antreibt: Digitale Entscheidungsfreiheit für Europa und echter Impact für kleine und mittlere Unternehmen (KMU) sowie Großunternehmen. Wir arbeiten in agilen Teams, setzen auf transparente Strukturen und glauben daran, dass Exzellenz und Innovation nur mit echtem Teamgeist entstehen.

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Wir leben eine Kultur der offenen Strukturen und des freundschaftlichen Miteinanders, geprägt von einem unbedingten Teamgeist. Unser Defense-Team agiert dabei standortübergreifend und agil: wächst unser Expertenteam in Berlin und Karlsruhe stetigt. Um dieses digitale Schutzschild weiter zu verstärken, suchen wir eine Persönlichkeit, die bereit ist, Verantwortung auf zu übernehmen und die Mission unserer Defense Platform Services aktiv mitzugestalten.

In dieser Position sind Sie kein klassischer Administrator im Hintergrund – Sie sind der Garant für die Erreichbarkeit von Millionen von Kunden und bilden unser digitales Schutzschild. Das Team Defense Platform Services trägt die Verantwortung für die Existenzsicherung der digitalen Infrastruktur der gesamten Gruppe.

Ihre Mission ist die „Active Defense“. Sie operieren in einer High-Stakes-Umgebung und steuern eine Infrastruktur von rund 800 Komponenten, um Bedrohungen in Echtzeit zu neutralisieren. Als Teil einer Elite-Einheit aus Site Reliability Engineers und Network Engineers führen Sie ein dynamisches Katz-und-Maus-Spiel gegen hochprofessionelle Angreifer. Wo andere bei massiven Angriffsszenarien kapitulieren, fangen Sie erst richtig an – denn Ihre Arbeit entscheidet über die Verfügbarkeit des europäischen Webs.

Aufgabenbereich

Ihre tägliche Arbeit ist die präzise Antwort auf die permanente Bedrohungslage: Sie balancieren den hochverfügbaren Betrieb unserer Scrubbing-Plattformen mit der ständigen Weiterentwicklung unserer Abwehrstrategien.

• Plattform-Gestaltung: Sie administrieren und optimieren komplexe, Linux-basierte Proxy- und Verteidigungsinfrastrukturen auf höchstem Niveau.
• DDoS-Mitigation: Sie analysieren aktiv Angriffsmuster und setzen präzise Gegenmaßnahmen um, bevor Ausfälle entstehen können.
• Innovation als Waffe: Sie nutzen modernste Technologien wie KI zur Log-Analyse und Pattern-Detection, um Angreifern immer einen Schritt voraus zu sein und neue Mitigation-Ideen im Team zu implementieren.
• Lifecycle Management: Sie gestalten die Betriebsarchitektur in einer agilen DevOps-Umgebung aktiv mit und sorgen für die stetige Evolution unserer Defense-Systeme.
• Response-Phase: Sie nehmen an der essenziellen Rufbereitschaft (eine Woche pro Monat) teil. Dies ist keine bloße Pflicht, sondern die Phase, in der Sie als primärer Verteidiger unmittelbar intervenieren, um massive Outages zu verhindern.

Qualifikationen

Wir suchen einen Linux-Experten mit dem „Security-Gen“ – einen Profi, der tiefes technisches Wissen mit der Wachsamkeit eines Verteidigers paart. Sie verstehen komplexe Plattformen als Festungen, die keine Schwachstelle dulden.

• Erfahrung & Seniorität: Sie verfügen über 3-5 Jahre fundierte Berufserfahrung im Plattformbetrieb großer Infrastrukturen.
• Technical Stack: Sie sind Experte für Linux (Debian/CentOS) und Nginx (Reverse Proxy/WAF). Idealerweise beherrschen Sie Networking-Konzepte wie BGP, Flowspec und Anycast und nutzen Automatisierungstools wie Ansible, Puppet oder Python als Standardwerkzeuge.
• Sprachkompetenz: In unserem internationalen Umfeld kommunizieren Sie fließend auf Englisch; Deutschkenntnisse sind ein wertvoller Vorteil.

Benefits

• Hybrides Arbeitsmodell.
• Flexible Arbeitszeiten durch Vertrauensarbeitszeit.
• An einigen Standorten eine bezuschusste Kantine und verschiedene kostenfreie Getränke.
• Moderne Büroflächen mit sehr guter Verkehrsanbindung.
• Diverse Mitarbeiterrabatte für Aktivitäten und Produkte.
• Mitarbeiterevents wie Sommer- und Winterfeiern, sowie Workshops.
• Zahlreiche Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten.
• Verschiedene Gesundheitsangebote, wie Sport- und Gesundheitskurse.

Wir wertschätzen Vielfalt und begrüßen alle Bewerbungen – unabhängig von z. B. Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion, Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung und Identität, körperlichen Merkmalen, Familienstand oder einem anderen sachfremden Kriterium nach geltendem Recht.