Die APD24 GmbH ist eine Gesellschaft mit Sitz in Berlin, die sich auf die 24 - Stunden - Betreuung spezialisiert hat. Sie wurde 2009 mit dem Ziel gegründet, behinderten und intensivpflegebedürftigen Menschen ein selbstbestimmtes Leben zu Hause zu ermöglichen. Wir versorgen in Berlin und Brandenburg.

So verwirklichen heute über 300 beruflich Pflegende der APD24 GmbH das Gründungsziel von 2009: Menschen sollen selbstbestimmt zuhause leben können.

Zur Verstärkung unseres Teams in Berlin suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen

Mentor/Praxisanleiter (m/w/d) im Pflegebereich

in Vollzeit oder Teilzeit

• Strukturierte Einarbeitung neuer Pflege- und Assistenzkräfte
• Praktische Anleitung und fachliche Begleitung der Mitarbeitenden direkt in den Versorgungen
• Unterstützung neuer Mitarbeitender während der Einarbeitungsphase
• Durchführung und Dokumentation von Praxisanleitungen
• Erkennen von Schulungs- und Entwicklungsbedarf
• Organisation und Durchführung interner Schulungen und Unterweisungen
• Unterstützung bei der Sicherung und Weiterentwicklung unserer Pflegequalität
• Enge Zusammenarbeit mit unseren Pflegedienstleitungen
• Unterstützung bei schwierigen oder besonders anspruchsvollen Versorgungssituationen
• Mitwirkung bei der Entwicklung und Verbesserung von Einarbeitungsstandards

• Eine erfolgreich abgeschlossene Ausbildung als Pflegefachfrau/Pflegefachmann, Gesundheits- und Krankenpfleger/in, Altenpfleger/in oder vergleichbare Qualifikation(m/w/d)
• Idealerweise Weiterbildung zum Praxisanleiter (m/w/d)
• Mehrjährige Berufserfahrung in der Pflege
• Erfahrung in der ambulanten Pflege, Persönlichen Assistenz oder außerklinischen Intensivpflege ist von Vorteil
• Freude daran, Wissen zu vermitteln und Mitarbeitende weiterzuentwickeln
• Selbstständige und strukturierte Arbeitsweise
• Kommunikationsstärke und sicheres Auftreten
• Führerschein Klasse B wünschenswert

• Eine leistungsgerechte Vergütung - transparent und pünktlich
• Ein Arbeitgeber, der seit vielen Jahren zuverlässig in Berlin und Brandenburg tätig ist
• Einen sicheren und unbefristeten Arbeitsvertrag
• Eine betriebliche Altersvorsorge
• Zusätzliche Zahnversicherung (nach 2 Jahre Betriebszugehörigkeit)
• Eigenverantwortliches Arbeiten
• Kurze Entscheidungswege und direkten Kontakt zur Leitung
• Möglichkeit, eigene Ideen und Konzepte einzubringen
• Langfristige berufliche Perspektive in einem etablierten Unternehmen
• Regelmäßige Fortbildungen und Weiterbildungen und Teamevents