Für einen unserer Standorte in Berlin, Frankfurt/Main, Hamburg oder Stuttgart suchen wir zur Verstärkung unseres Legal Tech Teams ab sofort engagierte Senior Legal Engineers (m/w/d) mit dem Schwerpunkt AI / Information Security / Development in Vollzeit (100%) oder nahezu Vollzeit (80%). Egal, ob Sie gerade erst in das Berufsleben einsteigen oder bereits über umfangreiche Erfahrung verfügen – wir suchen motivierte Talente, die unser Team bereichern!

Über CMS

CMS ist eine international tätige Wirtschaftskanzlei mit einem globalen Netzwerk. In Deutschland zählt CMS zu den größten und führenden Kanzleien und ist hier mit Rechtsanwält:innen, Steuerberater:innen, Notar:innen und Wirtschaftsjurist:innen an acht zentralen Wirtschaftsstandorten vertreten. CMS begleitet Unternehmen aller Größenordnungen – vom Start-up bis hin zu internationalen Konzernen – in allen Fragen des nationalen und internationalen Wirtschaftsrechts und steht für eine zukunftsorientierte und praxisnahe Beratung.

Die Position bewegt sich an der Schnittstelle von Recht, Technologie und Innovation.

Erfahren Sie hier, wie wir die Zukunft des Rechtsmarkts aktiv mitgestalten: CMS Innovationen.

• Sie begleiten die Einführung neuer Tools sowie wesentliche Changes, analysieren und bewerten dabei das Sicherheitsniveau der im AI-/Legal Tech-Bereich genutzten und/oder intern entwickelten Anwendungen sowie externer Anbieter und stimmen diese eigenverantwortlich mit den zuständigen Fachbereichen (Compliance und Informationssicherheit) ab
• Sie beraten und begleiten die Entwicklungsabteilung bei der Konzeption und Umsetzung sicherer Eigenentwicklungen und Produkte für den deutschen und internationalen Rechtsmarkt, von den Anforderungen und der Architektur bis zur Freigabe, mit Security und Compliance by Design
• Sie erstellen und pflegen die Sicherheitsdokumentation für Plattformen und Tools, insbesondere bei Einführung und wesentlichen Änderungen
• Sie entwickeln unsere internen Sicherheits- und Prüfprozesse weiter, etwa für Anbieterprüfungen, Tool-Einführungen und Changes und stimmen diese mit den Fachabteilungen für rechtliche Compliance und Informationssicherheit ab
• Sie beobachten und bewerten technologische Trends in den Bereichen Legal Tech, Legal AI und Tech, insbesondere mit Blick auf Sicherheitsimplikationen, und bringen Ihre Erkenntnisse in unsere Innovationsstrategie ein

• Sie haben ein abgeschlossenes Studium im Bereich Recht, Informatik, Wirtschaft oder einer verwandten Disziplin, mit nachweisbarem Interesse oder beruflicher Erfahrung an der Schnittstelle von Recht und Technologie
• Sie bringen erste Berufserfahrung in den Bereichen Informationssicherheit und Compliance mit; Konzepte wie Security by Design, Zero Trust, Least Privilege und Threat Modeling sind Ihnen vertraut und Sie wissen, wie sich diese bei Eigenentwicklungen, AI-Anwendungen und externen Tools anwenden lassen
• Sie haben Erfahrung darin, Sicherheitsniveau und Risiken von Cloud-Diensten, externen Tools und Anbietern strukturiert zu bewerten, und kennen die Anforderungen der Datenschutzgrundverordnung (DSGVO) und des anwaltlichen Berufsrechts
• Sie haben ein Talent dafür, sicherheitskritische Schnittstellen zu identifizieren und treffsichere Maßnahmen zur Risikominderung vorzuschlagen
• Sie verfügen über ein grundlegendes technisches Verständnis von Infrastruktur, Netzwerken, Programmcode und Softwarearchitektur sowie von modernen AI-Systemen (z. B. LLMs, Agentic AI, Tool-Calls, APIs), um Sicherheitsrisiken eigenständig einschätzen zu können
• Ihnen sind die Regelungsinhalte gängiger ISMS-Standards wie ISO 27001 ff. und BSI-Grundschutz grundsätzlich bekannt und Sie können diese richtig einordnen; idealerweise durch Zertifikate nachgewiesen

• Interessante Aufgaben in einem innovativen und kreativen Umfeld, ein kollegiales Team sowie eine vertrauensvolle Zusammenarbeit
• Eine langfrsitige Perspektive in einer führenden internationalen Wirtschaftskanzlei im Bereich Legal Tech und Künstliche Intelligenz sowie die Möglichkeit, gemeinsam eine Einheit aufzubauen
• Fundierte Einarbeitung in die konkret eingesetzten Tools und Markup-Sprachen
• Fundierte Einarbeitung in die konkret eingesetzten Tools und Markup-Sprachen
• New Work: Flexible Arbeitseinteilung und bis zu 50 Prozent mobiles Arbeiten
• Work-Life-Balance durch betriebliche Gesundheits- und Wellbeing-Angebote und Fachberatung für die Bereiche Kinderbetreuung und Pflege durch famPlus
• Attraktive Rahmenbedingungen mit zahlreichen Zusatzleistungen und Corporate Benefits wie z. B. ein Mobilitätsbudget, JobRad, Urban Sports Club/EGYM Wellpass, betriebliche Altersvorsorge, Mitarbeiterevents, Firmenrabatte und Bildschirmarbeitsbrille
• Ein umfangreiches Weiterbildungsangebot über unsere CMS Academy mit vielfältigen Formaten zur fachlichen und persönlichen Weiterentwicklung sowie zum Aufbau von KI-Kompetenzen
• Aktive Förderung einer inklusiven Unternehmenskultur durch z. B. unsere Diversity & Inclusion Netzwerke und Schulungen, die zur Wertschätzung aller bei CMS beitragen

Eine komplette Übersicht darüber, welche zusätzlichen Leistungen Sie bei uns erwarten, finden Sie im Benefits-Bereich auf unserer Webseite.