Die Dynamik und Agilität eines Startups und die Solidität eines etablierten Familienunternehmens – die MEB Group und ihre Tochtergesellschaft AllTerra Deutschland verbinden beides. Das bedeutet: viele Gestaltungsmöglichkeiten, kurze Wege, hohes Tempo, große Innovationskraft. Im Team zählen Vertrauen und Zutrauen. Davon profitieren auch unsere Kunden aus der Vermessungsbranche und Anwender in der Bauwirtschaft. Als Technologiepartner bringen wir sie auf dem Weg der Digitalisierung nach vorn. Mit über 250 Mitarbeitenden an diversen Standorten in der DACH-Region, davon 13 in Deutschland, vermessen die MEB Group und ihre Gesellschaften die Zukunft neu und setzen dabei konsequent auf Wachstum.

Technik ist für Menschen da! Mit dieser Überzeugung passt du perfekt in unser Support-Team, das jeden Tag mit viel Herzblut und Engagement Kunden dabei unterstützt, das Beste aus Vermessungslösungen herauszuholen. Neue Hard- und Software einführen, bei Problemen helfen und Lösungen finden – du machst dich für unsere Kunden stark. Im Einzelnen geht's um:

• Technischer Support: Problemlösung am Telefon, via E-Mail oder mittels Online-Tools ist deine Stärke; dein Fachgebiet sind die Vermessungslösungen unseres Partners Trimble.
• Auslieferungen und Schulungen: Du machst unseren Kunden und ihren Teams den Start mit neuen Vermessungslösungen leicht.
• Verlässlicher Service: Taucht ein Problem auf, analysierst du sehr genau, woran es liegt, und erarbeitest Lösungen, die tragen.
• Netzwerk und Miteinander: In technologischen Fragen tauschst du dich eng mit unserem Systempartner Trimble, dem gesamten Netzwerk und unseren Schwesterunternehmen aus.

• Studien- oder Technikerabschluss im Bereich Geodäsie, Geoinformatik oder Vermessungstechnik mit erster relevanter Berufserfahrung
• Begeisterung für Technologie, neugierig auf neue Systeme, Spaß am Lernen und analytisch im Denken
• Überzeugende Persönlichkeit: fachlich kompetent, menschlich gewinnend, kommunikativ überzeugend
• Selbstständig und gewissenhaft, absolut zuverlässig und bestens strukturiert

• Hybrides Arbeiten und Vertrauensarbeitszeit: Firmenwagen, Unternehmens-Smartphone und -Laptop kannst du auch privat nutzen.
• 30 Urlaubstage pro Jahr: weil Erholung guttut.
• Weiterbildungsbudget: damit du fachlich wie persönlich wachsen kannst.
• Festgehalt und attraktives Bonusmodell: damit Leistung sich auch rechnet.
• Fitness- und Gesundheitsprogramm: Sportangebote, JobRad und attraktive Möglichkeiten zur betrieblichen Altersvorsorge.