Nur das, was man liebt, macht man wirklich mit 100% Leidenschaft und Herzblut.
Als potenzieller Arbeitgeber fordern wir dazu auf, das zu tun, was man liebt. Und wir bieten dafür das Spielfeld. In einem internationalen, innovativen Unternehmen, in dem du persönliche Stärken und Leidenschaften ausleben kannst. Mit einer Arbeit, die sinnvoll ist, mit vielfältigen Aufgabenbereichen, Respekt, Offenheit, Vielfalt, Mut und Wertschätzung sowie viel Freiraum, sich weiterzuentwickeln. Denn bei ifm zu arbeiten heißt: Do what you love.

Teamleiter Softwareentwicklung (m/w/d)

Kennziffer: 895

• Sie führen unser Softwareentwicklungsteam fachlich und disziplinarisch mit klarem Fokus auf Zusammenarbeit, Qualität und Zielerreichung.
• Als zentraler Ansprechpartner für Softwarethemen begleiten Sie die Produktgruppen der Positionssensorik im Entwicklungsbereich.
• Sie verantworten die Entwicklung unserer Embedded-Softwarelösungen und gestalten die Weiterentwicklung unserer Softwareplattform sowie deren Architektur aktiv mit.
• In Ihrer Rolle als Software-Teilprojektleiter (m/w/d) für unsere Opto- und Safety-Produkte steuern Sie die Release-, Ressourcen- und Kapazitätsplanung und behalten Termine, Kosten sowie Budgets im Blick.
• Sie arbeiten eng mit unseren internationalen Standorten zusammen und koordinieren die nationalen und internationalen Softwareaktivitäten.

• Sie verfügen über ein erfolgreich abgeschlossenes Studium der Elektrotechnik, Technischen Informatik oder einer vergleichbaren Fachrichtung.
• Sie überzeugen mit fundierten Kenntnissen in modernen Software-Design-Methoden sowie in den Bereichen Softwarearchitektur und Systemintegration.
• Mehrjährige Erfahrung in der Embedded-Softwareentwicklung sowie in der Leitung von Softwareprojekten zeichnen Sie aus.
• Sie haben bereits erfolgreich mit internationalen Projektteams zusammengearbeitet und idealerweise erste Erfahrung in der Teilprojektleitung gesammelt.
• Die Programmiersprachen C und C++ beherrschen Sie sicher und routiniert.
• Gelegentliche Dienstreisen zu unseren internationalen Standorten sehen Sie als selbstverständlichen Bestandteil Ihrer Tätigkeit.
• Sie überzeugen durch ein sicheres Auftreten sowie ausgeprägte Kommunikationsfähigkeiten in deutscher und englischer Sprache.
• Idealerweise bringen Sie bereits erste Erfahrung in der fachlichen oder disziplinarischen Führung von Mitarbeitern mit oder möchten den nächsten Schritt in Richtung Führungsverantwortung gehen.

• Sicherheit eines international tätigen Familienunternehmens
• Vielseitiges Aufgabenfeld mit der Möglichkeit zur individuellen Weiterentwicklung je nach Vorkenntnissen und Interessen
• Individuelle fundierte Einarbeitung
• Flexible Arbeitszeiten mit Gleitzeitkonto sowie Home Office-Möglichkeiten
• Unternehmensprämie, Weihnachts- und Urlaubsgeld
• Betriebliches Gesundheitsmanagement und diverse Fitness- und Sportangebote
• Weitere attraktive Angebote wie gemeinsame Events, Firmenfeiern, Sportveranstaltungen, Bike Leasing, Corporate Benefits, Betriebsrestaurant, Kinderferienbetreuung, Betriebliche Altersvorsorge, Berufsunfähigkeitsversicherung u.v.m.