Dein neuer Karrieresprung - bei uns im Herzen des nördlichen Osnabrücker Landes!

Als regionaler Marktführer gestalten wir unsere Arbeit zukunftsorientiert und mit einem klaren Fokus auf unser Leitbild „WIR FÜR HIER“. Rund 300 großartige Kolleginnen und Kollegen setzen sich tagtäglich dafür ein, die Finanzträume unserer Kundinnen und Kunden zu verwirklichen. Hinter einer Bilanzsumme von etwa 2,5 Mrd. Euro stehen Werte, die uns wichtig sind - wir setzen auf gesundes Wachstum in der Region.

Du möchtest Teil eines Teams sein, das Verantwortung übernimmt und gleichzeitig Raum für persönliche Entfaltung bietet? Dann bist du bei uns genau richtig!

Starte mit uns in Deine berufliche Zukunft und bewirb Dich als

Trainee Vertriebsmanagement (m/w/d)

In unserem Traineeprogramm legst Du den Grundstein für eine erfolgreiche Tätigkeit im Vertriebsmanagement. Dabei erhältst Du vielseitige Einblicke und sammelst praktische Erfahrungen in den Bereichen Unternehmenskommunikation, Produktmanagement, Vertriebscontrolling und Vertriebsunterstützung/Handel.

Dein zukünftiges Aufgabengebiet umfasst schwerpunktmäßig folgende
Bereiche:

Unternehmenskommunikation & Öffentlichkeitsarbeit

• Mitarbeit bei der externen Unternehmenskommunikation und Öffentlichkeitsarbeit
• Unterstützung im Bereich Spenden & Sponsoring

Produktmanagement & medialer Vertrieb

• Mitarbeit bei der Weiterentwicklung des Produkt- und Leistungsangebots
• Mitwirkung bei der Gestaltung und Optimierung digitaler Kundenprozesse und der Customer Journey

Vertriebscontrolling

• Unterstützung bei der Analyse und Aufbereitung von Vertriebskennzahlen und Reportings

Du verfügst über

• Ausbildung zum Bankkaufmann-/frau ist von Vorteil, aber keine Voraussetzung
• Neugierde, Gestaltungswille und Mut
• hohe Leistungsbereitschaft und Zielorientierung sowie eigenverantwortliche Arbeitsweise
• Konzeptionelle und analytische Fähigkeiten
• Sicherer Umgang mit MS-Office sowie die Anwendung digitaler Medien und Techniken

Unser Angebot - einfach GUT:

• Attraktive Vergütung nach TVöD-S plus freiwillige Sonderzahlungen inkl. einer arbeitgeberfinanzierten betrieblichen Altersversorgung
• Flexible Arbeitszeiten, 33 Tage tariflicher Urlaub zzgl. zwei Bankfeiertage (24.12 und 31.12)
• Urlaubskauf bis zu 10 Tage p.a.
• Familienfreundliche Arbeitszeitmodelle zur guten Vereinbarkeit von Familie und Beruf
• Mobiles Arbeiten
• Ausgezeichnete Karriereperspektiven und persönliche Weiterbildungsmöglichkeiten
• Moderner Dresscode im Business-Casual-Style
• Zuschuss zum Deutschlandticket als Jobticket
• Firmenfeiern und Teamevents

Fit für den Job:

• Gesundheitsmanagement mit umfangreichen Bewegungs- und Gesundheitsangeboten sowie Trainings im eigenen Fitnessraum
• Dienstradleasing
• Firmenfitness Epassi (früher Hansefit)
• Zuschuss zum Mittagessen
• betriebliche arbeitgeberfinanzierte Krankenversicherung

Du fühlst dich angesprochen? Dann freuen wir uns auf Deine Bewerbung!

Kreissparkasse Bersenbrück
Lindenstr. 4
49593 Bersenbrück

Deine Fragen beantwortet Dir gerne Carsten Grade (Leitung Bereich Personalmanagement) Tel.: 05439/63-40956 oder Martin Schulze, Leitung Bereich Vertriebsmanagement Tel.: 05439/63-41142