Unsere National-Bank ist eine der bundesweit führenden konzernfreien regional tätigen Institute für Privat- und Firmenkunden sowie mittelständische institutionelle Investoren. 1921 in Berlin gegründet, ist sie seit 1922 in Essen beheimatet. Unser geschäftlicher Erfolg spricht eine eigene Sprache. Das gilt nicht nur für die langjährige Profitabilität und Rentabilität unseres Tuns, sondern ebenso für unser starkes kulturelles und gesellschaftliches Engagement. Solidität und Stabilität prägen unsere Unternehmensführung, Verlässlichkeit und Wertschätzung unseren Umgang miteinander.

Wir wollen unsere Erfolgsgeschichte weiter fortschreiben und suchen zur Verstärkung unseres exzellenten Teams einen Vertriebs- und Qualitätsmanager (w/m/d) Schwerpunkt Immobilienfinanzierung in Essen.

Ihre Aufgabe

• Fachliche Verantwortung und prozessuale Methodenkompetenz für die private Immobilienfinanzierung in der Gesamtbank
• Aktiver Austausch mit den Kooperationspartnern der Immobilienfinanzierungsvermittlung sowie den Anbietern der Finanzierungsplattformen
• Koordinatorin für die Wohnungsbauprogramme der KfW in der Gesamtbank
• Entwicklung, Umsetzung und Kontrolle von Kampagnen, Vertriebsanlässen und Produkten
• Optimierung der Vertriebsprozesse und Vertriebsunterstützung
• Ansprechpartner (w/m/d) für Kundenbetreuer (w/m/d) bei vertriebsrelevanten und vertriebsnahen Fragestellungen
• Entwicklung und Durchführung von Produkt- und Prozessschulungen
• Erstellung und Pflege der schriftlich fixierten Ordnung sowie der Internet- und iNtranet-Inhalte
• Umsetzung von fachlichen und regulatorischen Anforderungen
• Mitarbeit bei der Umsetzung der Strategie und in Projekten
• Durchführung von Kontrollaufgaben (IKS)

Was für uns zählt

• abgeschlossene Bankausbildung
• betriebswirtschaftliches Studium oder vergleichbare Qualifikation von Vorteil
• mehrjährige Berufserfahrung in der privaten Immobilienfinanzierung
• fundierte Kenntnisse der Vertriebsprozesse und -tools
• sichere Anwendung der MS-Office-Produkte sowie der relevanten EDV-Anwendungen (u.a. agree21)
• ausgeprägte Eigeninitiative, Selbstständigkeit und Lösungsorientierung
• schnelle Auffassungsgabe, konzeptionelle und strukturierte Arbeitsweise
• Sorgfalt und Verlässlichkeit
• hohes Maß an Flexibilität und Engagement
• gute kommunikative Fähigkeiten und überzeugendes Auftreten

Was für Sie zählt

• Entwicklungs- und Karrieremöglichkeiten
• regelmäßige Weiterbildung
• modernes und flexibles Arbeitszeitmodell mit Teilzeitoption und mobilem Arbeiten
• Sonderurlaubstage bei nebenberuflicher Fortbildung sowie finanzielle Beteiligung
• 30 Tage Urlaub, Heiligabend und Silvester frei
• Wohnortnähe durch Regionalität
• direkte Nahverkehrsanbindung an den Standorten
• attraktive Vergütung
• flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege
• Handlungsspielraum
• partnerschaftliche Arbeitsatmosphäre